Estructura de la entrevista semi-dirigida
Datos Socioeconómicos
1) Edad, nombre,
2) Ingresos
3) Nivel de Estudios
5) ¿Tienes otro trabajo además de este? ¿Cuál y por qué?
6) ¿Qué te llevó a trabajar en el tianguis?
14) ¿Qué tan variables son las ganancias (libres ya de la inversión)?
23) ¿En cuántos tianguis distintos laboras? ¿Cuántos días laboras y cuantos descansas?
28) ¿A dónde acuden cuando tienen necesidad o emergencias de salud?
30) ¿A cuántos servicios tienes acceso? (teléfono, computadora, internet, teléfono móvil, casa propia o rentada, etc.?
Características Particulares del Puesto
4) ¿Eres dueño o empleado en el tianguis? Si es dueño (aplica también para negocio familiar): ¿Tienes trabajadores? ¿Cuántos? Si es empleado: ¿Cuántos empleados laboran en conjunto? ¿Su salario es fijo, o a partir de los productos vendidos?
27) ¿Es un negocio familiar? à Sí ¿Cómo se organizan para trabajar?
7) ¿Cuál es tu jornada laboral? ¿Es un trabajo de tiempo completo?
8) ¿Cuáles son las etapas a partir del día de tu trabajo?
10) ¿Cambias el giro comercial conforme a temporadas? ¿Cuáles?
11) ¿Dónde compras tus mercancías? ¿Cada cuanto abasteces tus productos?
15) ¿A partir de qué elijes los productos que vas a vender?
13) ¿Cómo fijas tus precios?
12) ¿Qué haces con los restos de las mercancías?
Características del tianguis
¿Qué se necesita para poner un puesto en el tianguis? ¿Qué es lo que se debe hacer? ¿Pagas para poner tu puesto?
¿Cómo se organiza un tianguis? ¿Están organizados según el giro comercial?
¿Hay representantes? ¿Cómo operan?
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